photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi

Saint-Genouph, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Dans le cadre d'une gestion en direct d'un ACM depuis le 1er avril 2025, à Saint Genouph, la Fédération recrute en CDI temps plein annualisé avec prise de poste au 16 mars 2026, un directeur/une directrice d'ACM. Ce poste à fort enjeu a pour mission globale de gérer et développer la nouvelle structure. La particularité de cet ACM est de développer un projet avec les enfants et leurs familles autour de la transition écologique. Compétence recherchées: - Capacité à exercer sa fonction en cohérence avec le projet éducatif Familles Rurales - Anticipation des évolutions des demandes des familles et adaptation de la structure aux évolutions des règlementations et des publics - Gestion, animation et formation de l'équipe salariée (2 animateurs et 1 agent de restauration) - Gestion administrative : obligation règlementaires, facturation familles, gestion du budget pédagogique - Aptitude à conduire un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif Familles Rurales - Sens de l'organisation - Sens de la communication : contacts réguliers avec les familles, les élus et acteurs éducatifs locaux. - Avoir une appétence pour les actions d'éducation à l'environnement ( formation[...]

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Commercial / Commerciale en automobiles

Emploi Automobile - Moto

Esvres, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Commercial(e) Automobile (H/F) (poste 100 % en présentiel) Salaire : SMIC + commissions mensuelles par paliers selon le chiffre d'affaires réalisé Prise de poste : avril 2026 Vos missions: Au sein de notre agence, vous aurez pour rôle d'accompagner vendeurs et acheteurs dans toutes les étapes de l'intermédiation : - Accueillir et conseiller les clients - Gérer et présenter les véhicules confiés à la vente - Organiser et réaliser les essais - Prospecter pour développer le portefeuille de véhicules disponibles - Négocier et conclure les ventes - Atteindre les objectifs mensuels de CA - Assurer un suivi professionnel et personnalisé de chaque dossier client - Réaliser un reporting régulier de votre activité Profil recherché Vous êtes idéalement titulaire d'une première expérience en vente, commerce ou relation client. Une expérience dans l'automobile est un véritable plus, mais pas obligatoire si vous avez la fibre commerciale. Formation Une formation interne à nos méthodes, outils et process de vente sera assurée. Comment postuler ? Envoyez votre CV et vos motivations à : partenariat@rapidcardeal.fr ou contactez-nous au : 06.59.29.10.68

photo Responsable d'entreprise d'insertion par l'économie

Responsable d'entreprise d'insertion par l'économie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Seyssinet-Pariset, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Description du poste Afin que l'ETTI développe son activité et ainsi suive sa mission première de retour à l'emploi de ses intérimaires en insertion, le Responsable d'agence pilote l'activité globale de l'agence sur les plans économique, social et managérial. Il est le garant de la satisfaction de toutes les parties prenantes de l'entreprise, à savoir les intérimaires, les clients et l'équipe. Sous la responsabilité de la Directrice Générale, ses missions sont les suivantes : 1. Développement commercial et partenariats Développer et fidéliser un portefeuille de clients entreprises Prospecter de nouveaux partenaires économiques Représenter l'ETTI auprès des acteurs locaux (entreprises, prescripteurs, collectivités, SIAE, etc.) Identifier les besoins en compétences des entreprises du territoir 2. Pilotage de l'activité et gestion financière Assurer le suivi des indicateurs de performance (CA, marges, taux de sortie positive, etc.) Garantir l'équilibre économique de l'agence Suivre la facturation et la rentabilité des missions Participe au comité de direction du groupe 3. Management et animation d'équipe Encadrer, animer et accompagner l'équipe de l'agence (assistante d'agence[...]

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Directeur / Directrice d'exploitation agricole

Emploi Enseignement - Formation

Areines, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Assure l'organisation, le pilotage et la gestion d'une exploitation sur deux sites : - une exploitation 100 % en agriculture biologique à Villavard (1 salarié, 120 ha, troupeau de 350 brebis, budget d'environ 180 000 € hors stocks) ; - une exploitation de polyculture-élevage à Areines (2 salariés, 147 ha, troupeau de 50 vaches laitières, budget d'environ 550 000 € hors stocks). Dans le cadre des politiques publiques et d'un contexte d'établissement sur une dynamique de changement (nouveau modèle d'exploitation agricole sur deux sites, exploitation sur Villavard très récente, projet de nouveaux bâtiments sur Areines avec un nouvel atelier) organise le système de production et conduit les activités des exploitations agricoles. Encadre et anime les équipes, veille au respect des règles de sécurité, d'hygiène et des normes professionnelles, et participe aux travaux agricoles. Identifie, propose et pilote des projets de développement contribuant aux missions de l'enseignement agricole. Assure le pilotage stratégique, productif, pédagogique et financier des exploitations, ainsi que la valorisation pédagogique des supports de production en lien avec la communauté éducative. Coordonne[...]

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Agent commercial / Agente commerciale en immobilier

Emploi Immobilier

Romorantin-Lanthenay, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

VOUS RECHERCHEZ UN METIER PASSIONNANT, VALORISANT, INTERESSANT, SANS ROUTINE, A LA HAUTEUR DE VOTRE INVESTISSEMENT ? DEVENEZ CONSEILLER(ERE) IMMOBILIER ! Nous recherchons des Conseillers en immobilier indépendants H/F à Romorantin (41). Que vous ayez de l'expérience et des connaissances ou non en immobilier, nous vous formons dès votre intégration et tout au long de votre carrière chez nous ! Vos missions ? Vous serez en charge des projets immobiliers Achats / Ventes / Location de vos clients de A à Z, dans une relation de confiance et de proximité. Véritablement un métier de « terrain » où vos qualités de négociateur(rice) et surtout relationnelles seront valorisées ! Vous développerez votre portefeuille clients et assurerez le suivi de vos dossiers jusqu'à la signature de l'acte de vente. - Des formations et un accompagnement personnalisé (coachs régionaux, ateliers prospection, large choix de formation thématique en visio...) - Des supports de communication personnalisés - Une diffusion de vos annonces sur les sites partenaires les plus performants (Le Bon Coin, Se Loger, A Vendre A Louer, Logic-Immo...) - Des commissions allant de 65% à 96% des honoraires d'agence[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Emploi

Chambon-Feugerolles, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

LE CCAS DU CHAMBON-FEUGEROLLES RECRUTE UN(E) ANIMATEUR(RICE) COORDINATEUR(RICE) TEMPS COMPLET Le Centre Communal d'Action Sociale du Chambon-Feugerolles (12 399 habitants, 70 agents) recrute par voie contractuelle ou statuaire un(e) animateur(rice) coordinateur(rice). Vous pilotez la mise en œuvre du projet d'animation de la résidence autonomie Quiétude et assurez la coordination de la politique gérontologique communale. MISSIONS : Les missions spécifiques à la résidence : - Concevoir, piloter et évaluer le projet d'animation de la résidence autonomie - Organiser, mettre en œuvre et animer des activités adaptées aux attentes des résidents - Coordonner l'intervention des agents en charge de l'animation, des intervenants extérieurs et bénévoles - Développer le rayonnement de la résidence sur son territoire, structurer des partenariats locaux. - Assurer le suivi administratif et budgétaire des actions d'animation, rechercher des financements Missions spécifiques à la politique gérontologique communale : - Piloter, suivre et évaluer la politique gérontologique de la commune - Coordonner les actions gérontologiques en lien avec les partenaires institutionnels et associatifs -[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Rejoignez une équipe engagée pour l'épanouissement des enfants et des familles ! Notre structure : Depuis les années 1980, la Maison de Quartier du Soleil est un lieu d'animation globale, d'éducation et de culture, ouvert à tous sans discrimination. Nous accompagnons les habitants du quartier, notamment les familles, dans l'amélioration de leurs conditions de vie et le développement de leur pouvoir d'agir. Notre mission : susciter la participation, l'engagement et la citoyenneté de chacun. Nous recherchons un-e Animateur-rice Périscolaire pour renforcer notre équipe et contribuer à la mise en œuvre de notre projet pédagogique, dans une dynamique d'émancipation, de mixité et de travail partenarial. ________________________________________ Vos missions : - Accueillir, informer et orienter les familles et les enfants, en veillant à l'inclusion de tous. - Animer le projet pédagogique : concevoir et mettre en œuvre des activités variées, favorisant l'épanouissement, l'émancipation et la mixité des publics. - Garantir un cadre sécurisé et bienveillant : respecter les règles de sécurité, les rythmes de l'enfant et les procédures administratives. - Participer à l'animation collective[...]

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Secrétaire comptable

Emploi Hôpitaux - Médecine

Riorges, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association ISBA Santé Prévention (120 personnes) recherche pour son Siège Social à Riorges (42) un(e) Secrétaire Comptable. Voici vos futures missions ! Au sein du service Finances/Comptabilité composé de 3 personnes, il s'agit de : - Gérer la facturation de nos activités (partenariats institutionnels, grands comptes.), - Assurer des opérations comptables diverses : OD de paie, suivi des comptes, rapprochements bancaires, écritures comptables, - Réaliser diverses tâches administratives. Les clés : une forte collaboration avec la direction et les responsables de centre, une grande agilité informatique, des capacités d'organisation, le sens de la rigueur et de la discrétion - Expérience sur Sage, Chorus et CRM souhaitée - Une Protection Sociale (Complémentaire Santé et Prévoyance) - Une Formation assurée sur le fonctionnement et les applications internes - Et. un environnement professionnel et collaboratif, des valeurs humaines fortes, à l'image de notre mission en faveur du Capital Santé de chacun !

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Agent / Agente logistique en magasinage

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montoir-de-Bretagne, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Votre agence MANPOWER Saint-Nazaire industrie recherche pour son client - Chantiers de l'Atlantique - 4 opérateurs logistique (H/F) avec le CACES R489 - 3 Poste à pourvoir de suite sur leur site de préfabrication de gaines basé à Montoir de Bretagne. - Charger les marchandises - Décharger les produits - Préparer les commandes (réalisation de picking et de colisage des gaines) - Effectuer la manutention - Garantir le respect des procédures - Optimiser l'espace de stockage Conditions de travail : - Poste en intérieur et extérieur à Montoir de Bretagne - Horaires de journée : lundi au jeudi 07h15 - 12h00 / 12h30 - 15h30 vendredi 07h15 12h00 / 12h30 - 14h15 - Rémunération : 13,88 à 14 en fonction du profil prime 13ème mois indemnité kilométrique panier de 6,66/jour - Possession du CACES R489 - 3 à jour permis B obligatoire - Vous possédez de l'expérience en logistique - Vous êtes quelqu'un d'organiser, avez une bonne capacité d'adaptation Devenir collaborateur Manpower c'est : - Un compte épargne temps (CET) rémunéré à 8% - Un Parrainage d'un nouveau candidat donnant lieu à 150 bruts - Une couverture sociale (mutuelle, prévoyance, FASTT) -[...]

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Agent / Agente d'accueil de prestations sociales

Emploi

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Vous souhaitez rejoindre un organisme dynamique, performant et contribuer aux missions de service public de la Caf ? La Caf du Lot recherche un/une : Conseiller(ère) Service à l'Usager, à temps complet. Contexte : Située au nord-ouest de l'Occitanie, la Caf du Lot accompagne chaque jour 29 600 allocataires et couvre 37 % de la population. La Caf du Lot remplit chaque jour ses missions visant à améliorer la vie quotidienne des familles, renforcer le lien social et garantir le versement des prestations familiales et sociale. En 2024, elle a versé 192 M€ de prestations et 15 M€ en action sociale. L'organisme compte 104 collaborateurs et une équipe de direction composée d'une directrice, d'une directrice comptable et financière et d'une directrice adjointe. Nous rejoindre, c'est intégrer un collectif de travail dynamique, ambitieux, fédéré par des valeurs fortes ! Venez nous retrouver au sein du pôle relation de service sur un poste de Conseiller service à l'usager (CSU) en CDI. Nous sommes à la recherche de notre futur collègue pour accompagner les usagers/allocataires dans leurs démarches et dans l'accès à leurs droits au siège de la Caf à Cahors. Vous rejoindrez le pôle[...]

photo Chargé de mission transition énergétique

Chargé de mission transition énergétique

Emploi

Cahors, 46, Lot, Occitanie

E-KO LAND est un concept novateur et éco-responsable de loisirs et jeux indoor : un parc immersif mêlant jeux, action game, snaking et bar, guinguette, dans une ambiance dystopique à forte dimension écologique (près de 95 % des éléments utilisés sont des matériaux réemployés). Notre ambition : implanter un franchisé par département en France, pour déployer ce concept hybride, durable, et à fort potentiel de fidélisation. Le poste : En tant que franchisé E-KO LAND pour votre département, vous serez responsable de : - l'ouverture et le pilotage complet de votre parc : construction (avec les matériaux réemployés), aménagement décor, exploitation quotidienne. - l'animation du lieu et de l'expérience client : accueil, animation des parcours, organisation d'événements (team-building, groupes, etc.). - le développement local : marketing, communication, fidélisation, partenariats avec les collectivités/associations, veille RSE. - la gestion entrepreneuriale : recrutement et management d'équipe, gestion financière, respect des standards du réseau. Exclusivité territoriale : un seul franchisé E-KO LAND par département. Concept éprouvé et accompagnement complet : formation, outils,[...]

photo Assistant / Assistante de communication

Assistant / Assistante de communication

Emploi

Cahors, 46, Lot, Occitanie

RESPONSABILITÉS : Sous la responsabilité de la responsable qualité et communication, vous participerez activement à la valorisation des actions et des services du réseau ADMR : • Gestion des réseaux sociaux Création et publication de contenus sur les réseaux sociaux de l'ADMR (Facebook, Instagram, LinkedIn). Élaboration d'un calendrier éditorial et animation des communautés en ligne. Suivi des performances et analyse des indicateurs mensuels. • Mise à jour du site internet Mise à jour des contenus et des informations liées aux services et aux actualités. Participation à l'optimisation du référencement naturel (SEO). • Création de supports de communication Conception de supports de communication imprimés et digitaux (flyers, affiches, visuels). Actualisation des supports de communication interne. • Communication interne Rédaction et diffusion du journal hebdomadaire à destination des salariés et des bénévoles. Contribution à l'amélioration des outils de communication interne. • Relations presse et partenariats Rédaction de communiqués de presse et suivi des relations avec les médias locaux. Réalisation d'une revue de presse et analyse des retombées. • Organisation[...]

photo Chargé de mission transition énergétique

Chargé de mission transition énergétique

Emploi

Mende, 48, Lozère, Occitanie

E-KO LAND est un concept novateur et éco-responsable de loisirs et jeux indoor : un parc immersif mêlant jeux, action game, snaking et bar, guinguette, dans une ambiance dystopique à forte dimension écologique (près de 95 % des éléments utilisés sont des matériaux réemployés). Notre ambition : implanter un franchisé par département en France, pour déployer ce concept hybride, durable, et à fort potentiel de fidélisation. Le poste : En tant que franchisé E-KO LAND pour votre département, vous serez responsable de : - l'ouverture et le pilotage complet de votre parc : construction (avec les matériaux réemployés), aménagement décor, exploitation quotidienne. - l'animation du lieu et de l'expérience client : accueil, animation des parcours, organisation d'événements (team-building, groupes, etc.). - le développement local : marketing, communication, fidélisation, partenariats avec les collectivités/associations, veille RSE. - la gestion entrepreneuriale : recrutement et management d'équipe, gestion financière, respect des standards du réseau. Exclusivité territoriale : un seul franchisé E-KO LAND par département. Concept éprouvé et accompagnement complet : formation, outils,[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Barthélemy-d'Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Recrute pour DAHPE (Dispositif d'Accompagnement et d'Hébergement de Protection de l'Enfance). Accompagnant 261 jeunes du Maine-et-Loire de 4 à 21 ans, le DAHPE assure des missions de Protection de l'Enfance par sa compétence Aide Sociale à l'Enfance et Justice, dans le cadre de prestations d'hébergement (en MECS ou FAE) classique ou singulier, de Service extérieur, d'accueil familial, du SAFE et d'accueil de jour. Au SASF (Service d'Accompagnement et de Soutien aux Familles) Du 9 février au 1er mars 2026 Missions Concours actif au diagnostic des besoins de visites en présence d'un tiers (VPT) des enfants et adolescents du DAHPE Mise en œuvre des VPT : organisation et rédaction des calendriers de VPT selon les ordonnances Réalisation des VPT des jeunes concernés du DAHPE sur différents sites du DAHPE. Rencontre et suivi des situations familiales des jeunes accueillis et accompagnés au DAHPE Rédaction de notes et rapports suite aux VPT Analyse des situations familiales Travail en partenariat avec différents professionnels du DAHPE et externes selon les situations Diplômes exigés DEES - Niveau 5 DEEM - Niveau 4 Profil Il est attendu du professionnel, les compétences[...]

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Conseiller social / Conseillère sociale

Emploi Immobilier

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Acteur majeur du logement social sur le territoire, Presqu'île Habitat fort de ses 100 années d'expérience (1923-2023), 1er bailleur social du Cotentin, gère plus de 8 000 logements sociaux et locaux commerciaux. Le développement d'un logement abordable, là où se trouvent les besoins, l'adaptation de son offre aux enjeux de demain, qu'ils soient sociaux, sociétaux ou environnementaux, et la proximité avec ses locataires, sont les composantes de son ADN. Pour atteindre ses objectifs, l'Office emploie aujourd'hui une centaine de collaborateurs occupant plus d'une trentaine de métiers variés, dont 65% sont au contact direct des locataires et demandeurs de logements, et participe au maintien de l'emploi local grâce à ses marchés d'entretien et de travaux passés auprès des entreprises locales. Vos missions : 1. Accompagnement des locataires en difficultés - Réaliser le diagnostic social des ménages, préconiser des solutions, participer à leur mise en place et assurer le suivi du plan d'action ; - Intervenir en cohérence avec les services sociaux du territoire ; - Activer le partenariat local et départemental ; - Accompagner le pôle contentieux dans le cas de dossiers complexes[...]

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Commercial / Commerciale auprès des particuliers

Emploi Construction - BTP - TP

Reims, 51, Marne, Grand Est

Qui sommes-nous ? Maisons Babeau-Seguin, constructeur reconnu de maisons individuelles, accompagne depuis plus de 40 ans les projets de vie des particuliers. Notre siège est basé à Creney-près-Troyes (10) et nous renforçons notre présence sur plusieurs départements. Votre mission - Prospecter activement (terrain, phoning, événements) pour identifier des opportunités. - Qualifier les besoins et construire une proposition convaincante. - Conclure la vente en lien avec nos équipes techniques et administratives. - Représenter la marque lors de salons, portes ouvertes et partenariats locaux. - Assurer des permanences régulières au sein des agences commerciales pour accueillir et accompagner les prospects. Profil recherché - Véritable envie de devenir vendeur(euse) et d'évoluer sur un métier de terrain. - Débutants acceptés : formation et intégration assurées. - Idéalement, première expérience B2C (cuisines, énergies renouvelables, amélioration de l'habitat, immobilier.). - Bonne maîtrise de l'expression orale et écrite ; capacité à structurer un argumentaire. - Accrocheur(se), persévérant(e), avec une très grande qualité d'écoute. - Aisance avec les outils digitaux (CRM,[...]

photo Chargé de mission transition énergétique

Chargé de mission transition énergétique

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

E-KO LAND est un concept novateur et éco-responsable de loisirs et jeux indoor : un parc immersif mêlant jeux, action game, snaking et bar, guinguette, dans une ambiance dystopique à forte dimension écologique (près de 95 % des éléments utilisés sont des matériaux réemployés). Notre ambition : implanter un franchisé par département en France, pour déployer ce concept hybride, durable, et à fort potentiel de fidélisation. Le poste : En tant que franchisé E-KO LAND pour votre département, vous serez responsable de : - l'ouverture et le pilotage complet de votre parc : construction (avec les matériaux réemployés), aménagement décor, exploitation quotidienne. - l'animation du lieu et de l'expérience client : accueil, animation des parcours, organisation d'événements (team-building, groupes, etc.). - le développement local : marketing, communication, fidélisation, partenariats avec les collectivités/associations, veille RSE. - la gestion entrepreneuriale : recrutement et management d'équipe, gestion financière, respect des standards du réseau. Exclusivité territoriale : un seul franchisé E-KO LAND par département. Concept éprouvé et accompagnement complet : formation, outils,[...]

photo Préparateur / Préparatrice au drive

Préparateur / Préparatrice au drive

Emploi E-commerce - V.P.C.

Vandœuvre-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Nous vous proposons en partenariat avec LECLERC VANDOEUVRE, d'intégrer un CDD EN ALTERNANCE au poste D'EMPLOYE(E) DRIVE. Rejoignez notre équipe pour un Titre Professionnel de niveau 3 (CAP/BEP) d'une durée de 6 mois du 23/03/2026 au 26/09/2026. Vous serez convié à une réunion d'information suivie d'un entretien de motivation qui aura lieu le mercredi 25 février 2026. 2 semaines d'immersion (POEI) seront effectuées en amont du contrat. Pour développer vos compétences, vous aurez comme mission : Réception, contrôle des livraisons et rangement des produits dans les rayonnages, Traitement et préparation des commandes clients (mises en bacs des produits commandés), Contrôle quantitatif et qualitatif des produits en concordance avec les bons de commande, Gestion de la relation clients (chargement de la commande dans le coffre, information, traitement des réclamations), Gestion de la rotation des produits et gestion des stocks, Horaires : amplitude 6h00 - 21h00, semaines de 5/6 jours matinée ou après midi Salaire : de 1.130,28 à 1.823,03 € BRUT selon âge Les avantages de la formation : Formation gratuite et rémunérée, Prêt d'un ordinateur portable, Accessible[...]

photo Employé / Employée de rayon libre-service

Employé / Employée de rayon libre-service

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Vandœuvre-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Nous vous proposons en partenariat avec LECLERC VANDOEUVRE, d'intégrer un CDD EN ALTERNANCE au poste D'EMPLOYE(E) LIBRE-SERVICE. Rejoignez notre équipe pour un Titre Professionnel de niveau 3 (CAP/BEP) d'une durée de 6 mois du 23/03/2026 au 26/09/2026. Vous serez convié à une réunion d'information suivie d'un entretien de motivation qui aura lieu le mercredi 25 février 2026. 2 semaines d'immersion (POEI) seront effectuées en amont du contrat. Pour développer vos compétences, vous aurez comme mission : Approvisionnement des rayons avant l'ouverture à la clientèle Maintien de la présentation générale du rayon (mise en valeur des produits, facing, étiquetage, contrôle qualité, maintien de la propreté générale du rayon) Gestion et rotation des stocks Information, orientation des clients et traitement des réclamations Réalisation des inventaires et tenue de la réserve Horaires Vous travaillerez sur l'amplitude horaire 5H00 - 18H00, 6 jours sur 7. Port de charges lourdes possibles selon le rayon. Salaire : de 1.130,28 à 1.823,03 € BRUT selon âge Les avantages de la formation : Formation gratuite et rémunérée, Prêt d'un ordinateur portable, Accessible[...]

photo Hôte / Hôtesse de caisse

Hôte / Hôtesse de caisse

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Vandœuvre-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Nous vous proposons en partenariat avec LECLERC VANDOEUVRE, d'intégrer un CDD EN ALTERNANCE au poste D'HOTE(SSE) DE CAISSE. Rejoignez notre équipe pour un Titre Professionnel de niveau 3 (CAP/BEP) d'une durée de 6 mois du 23/03/2026 au 26/09/2026. Vous serez convié à une réunion d'information suivie d'un entretien de motivation qui aura lieu le mercredi 25 février 2026. 2 semaines d'immersion (POEI) seront effectuées en amont du contrat. Vous serez convié à une réunion d'information suivie d'un entretien de motivation qui aura lieu le mercredi 7 janvier 2026. Pour développer vos compétences, vous aurez comme mission : Accueil clientèle, Enregistrement des produits et encaissement, Information, orientation et fidélisation des clients, Maintien du bon état marchand des rayons, Mise en valeur des produits et lutte contre la démarque, Horaires : amplitude 8h30 - 20h30, semaines de 5/6 jours matinée, journée (en coupure) ou après-midi. Salaire : de 1.130,28 à 1.823,03 € BRUT selon âge Les avantages de la formation : Formation gratuite et rémunérée, Prêt d'un ordinateur portable, Accessible aux personnes en situation de handicap, Plusieurs aides de l'Etat[...]

photo Chargé de mission transition énergétique

Chargé de mission transition énergétique

Emploi

Brillon-en-Barrois, 55, Meuse, Grand Est

E-KO LAND est un concept novateur et éco-responsable de loisirs et jeux indoor : un parc immersif mêlant jeux, action game, snaking et bar, guinguette, dans une ambiance dystopique à forte dimension écologique (près de 95 % des éléments utilisés sont des matériaux réemployés). Notre ambition : implanter un franchisé par département en France, pour déployer ce concept hybride, durable, et à fort potentiel de fidélisation. Le poste : En tant que franchisé E-KO LAND pour votre département, vous serez responsable de : - l'ouverture et le pilotage complet de votre parc : construction (avec les matériaux réemployés), aménagement décor, exploitation quotidienne. - l'animation du lieu et de l'expérience client : accueil, animation des parcours, organisation d'événements (team-building, groupes, etc.). - le développement local : marketing, communication, fidélisation, partenariats avec les collectivités/associations, veille RSE. - la gestion entrepreneuriale : recrutement et management d'équipe, gestion financière, respect des standards du réseau. Exclusivité territoriale : un seul franchisé E-KO LAND par département. Concept éprouvé et accompagnement complet : formation, outils,[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

Vous assurez l'évaluation du degré de perte d'autonomie des retraités susceptibles de relever d'un plan d'aide, et conseillez sur les prestations disponibles pour favoriser le maintien à domicile et une prise en charge globale du bénéficiaire. Vous évaluez les besoins relatifs aux demandes de prestations délivrées par les caisses de retraite et accompagnez le proche aidant dans le cadre de la politique de soutien aux aidants. Activités principales : - Information, évaluation et conseils spécialisés aux domiciles des usagers : domicile privé, domicile partagé, foyer logement, résidence autonomie, résidence service. - Gestion administrative, technique et médico-sociale des dossiers et plans d'aides - Contribution au travail partenarial lors de l'évaluation en lien avec des équipes pluridisciplinaires des partenaires et/ou organismes de tutelle. Activités transversales : - Participation à des groupes de travail et à des réunions concernant l'évaluation, les outils et la réglementation - Représentation du Cabinet BGP Conseil en coordination avec la Direction, dans des instances et/ou réunions partenariales - Accueil de stagiaires - Participation à des démarches[...]

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Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi

Caudan, 56, Morbihan, Bretagne

L'ASCAP56 recherche pour son site de Lorient un(e) Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs. CDD de 3 mois, 35h. Rémunération selon CCN66. Salaire indicatif : entre 2100€ et 2400€ bruts mensuel sur 12 mois. Avantages : Mutuelle employeur prise en charge à 100%, tickets restaurant, chèques vacances, véhicule de service, possibilité de télétravail, horaires aménageables. Poste à pourvoir en le 07 avril 2026. Missions : Dans le cadre du projet de service, par délégation, vous exercez les mesures de protection pour lesquelles l'ASCAP est mandatée (tutelles, curatelles, sauvegarde de justice), tant pour la protection de la personne que de ses biens. Parmi vos missions, vous assurez la gestion budgétaire, financière et patrimoniale des personnes protégées, ainsi que la gestion administrative, l'ouverture/le maintien de leurs droits. La responsable de service ainsi que le pôle juridique et patrimonial viennent vous soutenir dans vos missions. Plus globalement, vous représentez, assistez et accompagnez les personnes protégées dans leurs projets de vie en partenariat avec les professionnels du secteur social et sanitaire : o Elaboration, mise en œuvre et suivi des projets[...]

photo Chargé de mission transition énergétique

Chargé de mission transition énergétique

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

E-KO LAND est un concept novateur et éco-responsable de loisirs et jeux indoor : un parc immersif mêlant jeux, action game, snaking et bar, guinguette, dans une ambiance dystopique à forte dimension écologique (près de 95 % des éléments utilisés sont des matériaux réemployés). Notre ambition : implanter un franchisé par département en France, pour déployer ce concept hybride, durable, et à fort potentiel de fidélisation. Le poste : En tant que franchisé E-KO LAND pour votre département, vous serez responsable de : - l'ouverture et le pilotage complet de votre parc : construction (avec les matériaux réemployés), aménagement décor, exploitation quotidienne. - l'animation du lieu et de l'expérience client : accueil, animation des parcours, organisation d'événements (team-building, groupes, etc.). - le développement local : marketing, communication, fidélisation, partenariats avec les collectivités/associations, veille RSE. - la gestion entrepreneuriale : recrutement et management d'équipe, gestion financière, respect des standards du réseau. Exclusivité territoriale : un seul franchisé E-KO LAND par département. Concept éprouvé et accompagnement complet : formation, outils,[...]

photo Vitrier / Vitrière automobile

Vitrier / Vitrière automobile

Emploi

Varennes-Vauzelles, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec  7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit collaborateurs et compte plus de chefs d'entreprise !Roady propose une offre complète dédiée à la mobilité. Chaque centre-auto dispose d'un espace atelier équipé des meilleures technologies afin de pouvoir réparer tous types de véhicules et d'un espace de vente libre-service proposant plus de références. En complément, l'enseigne s'appuie sur l'intégration de corners Rapid Pare-Brise, de services tels que la location de véhicules et d'accessoires, ainsi que la vente et l'entretien des 2 roues afin de proposer une offre de service complète à la clientèle. Nous recherchons pour notre centre ROADY de Varennes-Vauzelles un commercial vitrage automobile (H/F) en CDI.Rémunération attractive et adaptée à votre expérience.Ce poste est à pourvoir à partir du 8 janvier .Doté d'un esprit d'équipe, ayant le sens du service et l'envie de satisfaire les clients, votre motivation et votre dynamisme vous permettront de réussir chez Roady.Sous l'enseigne[...]

photo Responsable de structure d'accueil social

Responsable de structure d'accueil social

Emploi

Marly, 59, Nord, Hauts-de-France

Une mission d'intérêt général : Nos pensions de famille ont pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité. Accompagné par un agent d'animation que vous encadrerez, vous assurerez de façon autonome la gestion d'une pension de famille de 29 logements. A ce titre, vous serez le garant du bon fonctionnement de la structure. En tant que Responsable Pension de Famille, agir concrètement pour l'intérêt général. C'est assurer : - Le management, l'accompagnement et le suivi de l'activité de l'agent d'animation ; - Un soutien aux résidents dans leur installation (mise à disposition du petit équipement, accompagnement dans leurs achats d'emménagement) et veiller à leur intégration dans la vie collective de la pension de famille ; - La gestion locative du site : taux d'occupation, entrées-sorties, recouvrement, suivi des impayés. ; - Le développement, le maintien et le suivi des partenariats associatifs et institutionnels tant dans la résolution de situations individuelles complexes que dans l'organisation d'actions collectives. C'est contribuer : - A l'élaboration,[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Clermont, 60, Oise, Hauts-de-France

L'ADARS recherche pour son service accueil/asile HUDA (Hébergement d'urgence demandeurs d'asile - 100 places d'hébergement en logements diffus) et CAES (Centre d'accueil et d'évaluation des situations administratives - 35 places d'hébergement à NOGENT SUR OISE) - et accompagnement des personnes réfugiées en situation de vulnérabilité dans le cadre du programme Réinstallation, un Intervenant social H/F en CDD à plein temps à pourvoir rapidement sans terme précis dans le cadre d'un remplacement de détachement : Les principales missions confiées sont : Sous la hiérarchie de la Cheffe de service et de la Directrice adjointe et du Directeur du pôle hébergement et en lien fonctionnel avec le Coordinateur :Vous interviendrez au sein d'une équipe pluridisciplinaire en transversalité et dans une dynamique d'aller-vers, vous assurerez une mission axée sur : L'accueil d'un public en situation de demande d'asile (isolé avec ou sans enfant et familles) L'évaluation de la situation administrative L'évaluation de la santé physique et psychique La domiciliation L'accompagnement dans les démarches administratives et juridiques L'accès aux droits L'accompagnement à la sortie vers une[...]

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Technico-commercial(e) itinérant(e)

Emploi Electricité

Passel, 60, Oise, Hauts-de-France

Vous êtes le pilote du développement de votre secteur, sur une zone à fort potentiel et aujourd'hui encore peu structurée. Développement & conquête Prospecter, qualifier et développer de nouveaux clients industriels Développer et suivre un portefeuille clients existant Identifier le potentiel du secteur et construire votre plan d'actions commerciales Solutions techniques & services Comprendre les enjeux techniques et de services des clients Être capable de vendre des solutions techniques et de service Recueillir les éléments nécessaires au chiffrage (les équipes techniques vous accompagnent) Suivi des affaires Assurer le bon déroulement des affaires, du devis à la facturation Veiller à la satisfaction client et gérer les éventuels litiges Travailler en lien étroit avec les équipes internes et notre partenariat Danfoss Organisation & communication Structurer votre activité autour de vos cibles, priorités et actions commerciales Assurer un reporting simple et régulier de votre activité Être communicant(e), organisé(e) et fiable dans les échanges internes Secteur: Normandie

photo Chargé / Chargée de prospection et de développement foncier

Chargé / Chargée de prospection et de développement foncier

Emploi

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

Fiche de poste - Développeur Foncier (H/F) Entreprise : BG Promoteur-Constructeur Localisation : Seine-Saint-Denis (93) et Seine-et-Marne (77) Contrat : CDI - prise de poste dès que possible Rattachement hiérarchique : Direction Générale Mission générale : Sous l'autorité de la Direction Générale, vous pilotez le développement foncier sur les départements de la Seine-Saint-Denis et de la Seine-et-Marne. Vous êtes en charge de la prospection, de l'analyse et de l'acquisition de terrains destinés à des projets immobiliers d'envergure. À ce titre, vous travaillez en étroite collaboration avec les collectivités locales, les notaires et les équipes internes afin de sécuriser et valoriser les opérations du groupe. Vos responsabilités : Prospection foncière : Vous identifiez et analysez les opportunités foncières en cohérence avec la stratégie de développement de l'entreprise. Vous recherchez des terrains adaptés aux objectifs du groupe en tenant compte des évolutions du marché immobilier local et régional et évaluez leur potentiel au regard des critères d'investissement. Négociation et acquisitions Vous conduisez les négociations avec les propriétaires fonciers dans une[...]

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Coordonnateur / Coordonnatrice emploi formation

Emploi Enseignement - Formation

Flers, 61, Orne, Normandie

Coordonnateur-trice pédagogique Rejoindre le GRETA Portes Normandes, c'est plus qu'un emploi : c'est participer à une mission de formation et d'insertion qui a du sens. Le GRETA Portes Normandes, acteur reconnu de la formation professionnelle tout au long de la vie, accompagne chaque année des centaines d'adultes (demandeurs d'emploi, salariés et alternants) dans leurs projets de reconversion, de qualification et/ou d'évolution professionnelle. Implanté sur un territoire dynamique à cheval entre l'Eure, l'Orne ainsi que Vire et Elbeuf notre GRETA s'appuie sur un réseau de collèges, de lycées d'enseignements général et technologique et de lycées professionnels pour proposer une offre de formation variée et de qualité. Intégrer notre institution, c'est rejoindre un collectif engagé, porté par des valeurs fortes : l'accompagnement, la transmission, la proximité et l'innovation. C'est aussi l'occasion de contribuer activement au développement de compétences utiles et concrètes, afin de répondre aux besoins du tissu économique local. Nous croyons en la richesse des parcours, la force du travail en équipe, et la capacité de chacun à faire grandir les autres. Et vous, envie[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

L'Association Unifiée pour le Développement de l'Action Sociale Solidaire et Emancipatrice RECRUTE du 1er février au 31 août 2026 1 TRAVAILLEUR SOCIAL Pôle HABITAT CCNT du 15 mars 1966 Sous l'autorité du Chef de Service, avec son appui, vous intégrez une équipe d'accompagnement social lié au logement et hébergement. MISSIONS : Assurer l'accueil, l'installation dans le logement Accompagner les bénéficiaires du service dans l'accès aux droits, à la santé, la scolarisation des enfants, aide à la parentalité, accompagnement à l'insertion professionnelle Définir le projet logement et accompagner au relogement Aider à la gestion du budget, du quotidien, à l'appropriation du logement Travailler avec les partenaires COMPETENCES : Savoir évaluer les situations, rédiger les documents administratifs (Loi 2002-2) Savoir gérer les situations de crises, de conflit Savoir écouter, échanger et mettre en confiance Savoir travailler en équipe et en partenariat Savoir faire preuve d'autonomie et de rigueur dans l'accomplissement des missions PROFIL : Diplômé(e) du travail social : CESF, DEAS, DEES Vous disposez du permis B à la prise de poste serait un plus Maitrise de[...]

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Conducteur / Conductrice de véhicules Super Lourds

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

L'agence Manpower PERPIGNAN BTP recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un Chauffeur SPL enrobés (H/F) Sous la responsabilité du responsable d'exploitation vous serez amenés à : -Conduire un camion - SPL travaux publics expérience enrobés sous-traitance pour des entreprises du département. -Entretien nettoyage du camion -Respect des consignes de sécurité sur chantier Chantier 66 - 11 Travaux de jour et de nuit Vous devez obligatoirement avoir le PERMIS EC ainsi que la FIMO à jour, vous justifiez d'une expérience en enrobés. L'AIPR est obligatoire pour cette mission. Vos avantages chez Manpower: 10% IFM 10% CP - Comité d'Entreprise (Chèques-vacances 110, Cinéma 5, participation financière à hauteur de 50% (max 500) des dépenses engagées, voyages, partenariats auprès de nombreuses enseignes, subventions sport hauteur 170, loisirs, Bon d'achat Rentrée Scolaire etc... ). - Prime Participation CET à 8%, - Aides et Services (Mutuelle - Logement - Crédits - Garde d'enfants.) - Parrainez un(e) ami(e) recevez 150 brut (sous conditions)

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Le service AAES (Aide et Accompagnement Educatif et Social) de l'UDAF du Haut-Rhin recherche un coordinateur / une coordinatrice SEQUOIA. Il/elle interviendra sur le secteur SEQUOIA 2 (Sud du département du Haut-Rhin : Mulhouse, Altkirch.) SEQUOIA (Service d'Entraide Quotidienne pour l'Insertion Adaptée) est un dispositif conjuguant une logique d'accompagnement et de service au profit de personnes en situation de handicap psychique et/ou de vulnérabilité, en leur garantissant un espace de vie adapté à leurs besoins. Chaque jour, des gouvernantes sont présentes dans 11 appartements pour assurer l'accompagnement de 40 personnes dans 4 villes du département. Au sein d'un collectif réduit, chaque locataire dispose d'une chambre particulière et partage avec ses colocataires d'autres pièces de vie commune. Missions : Sous l'autorité du Chef de service AAES et en lien avec les intervenants du dispositif : - Anime et coordonne le réseau d'intervenants - Référent éducatif du dispositif SEQUOIA 2** - Référent planning du dispositif SEQUOIA 2 - Gestion et organisation des logements : entretien, logistique, vie du logement. - Référent et garant du bon fonctionnement du dispositif[...]

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Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Gray, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Missions : Vous accompagnez, en entretiens individuels et en sessions collectives des demandeurs d'emploi, dans l'élaboration ou la confirmation d'un ou plusieurs projets professionnels pouvant se concrétiser par une création/reprise d'entreprise. Vous devez permettre au bénéficiaire de s'interroger sur son projet professionnel sous l'angle de la création/reprise d'entreprise. Cet accompagnement personnalisé intègre : - l'identification de ses acquis professionnels et extra-professionnels ; - l'identification de ses caractéristiques personnelles ; - l'identification de ses compétences, et plus particulièrement de ses compétences entrepreneuriales sur lesquelles il peut s'appuyer (capacité à développer son réseau, capacité à négocier, à présenter de façon courte et convaincante son projet.) ; - la vérification de la faisabilité du ou des projets de création ou reprise d'entreprise sous l'angle de la cohérence entre le profil de la personne et son projet ; - la construction d'un plan d'action permettant, lorsque cela s'avère opportun, la mise en œuvre du projet de création/reprise d'entreprise ; - le repérage et/ou l'orientation vers un opérateur réalisant[...]

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Chargé de mission transition énergétique

Emploi

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

E-KO LAND est un concept novateur et éco-responsable de loisirs et jeux indoor : un parc immersif mêlant jeux, action game, snaking et bar, guinguette, dans une ambiance dystopique à forte dimension écologique (près de 95 % des éléments utilisés sont des matériaux réemployés). Notre ambition : implanter un franchisé par département en France, pour déployer ce concept hybride, durable, et à fort potentiel de fidélisation. Le poste : En tant que franchisé E-KO LAND pour votre département, vous serez responsable de : - l'ouverture et le pilotage complet de votre parc : construction (avec les matériaux réemployés), aménagement décor, exploitation quotidienne. - l'animation du lieu et de l'expérience client : accueil, animation des parcours, organisation d'événements (team-building, groupes, etc.). - le développement local : marketing, communication, fidélisation, partenariats avec les collectivités/associations, veille RSE. - la gestion entrepreneuriale : recrutement et management d'équipe, gestion financière, respect des standards du réseau. Exclusivité territoriale : un seul franchisé E-KO LAND par département. Concept éprouvé et accompagnement complet : formation, outils,[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'AMEC RECRUTE UN TRAVAILLEUR SOCIAL H/F Salaire selon CCN 66 Poste en CDI temps plein externat à pourvoir dès que possible Sur le site SAVS 71100 CHALON SUR SAONE Diplôme d'Etat exigé ES ou CESF MISSIONS : Sous l'autorité de la cheffe de service, l'agent sera chargé : Plus particulièrement en responsabilité de l'autonomie des personnes dans leur vie quotidienne et sociale : Il propose, met en œuvre et rend compte d'un accompagnement individuel des personnes dans les domaines de l'habitat, du logement, de l'alimentation, de la santé, du budget, de la consommation, et tout autre domaine favorisant l'autonomie et l'inclusion sociale des personnes. Il impulse et met en œuvre des projets d'intérêt collectif (formation, information, actions de prévention) à destination des personnes accompagnées par le service et en fonction des besoins repérés. Pour ce faire, il développe des partenariats locaux et associatifs permettant d'inscrire ses actions dans une recherche constante de l'autonomie des personnes et leur intégration sociale. COMPETENCES : - Accompagnement social et éducatif spécialisé et/ ou Conseil et expertise à visée socio-éducative dans les domaines de la vie[...]

photo Formateur(trice) conduite d'engins motorisés et de levage

Formateur(trice) conduite d'engins motorisés et de levage

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Adecco recrute un formateur H/F pour son client basé sur Chambéry, organisme de formation. Domaine : cariste, Electricité ou SST. C'est peut-être pour vous ? Votre mission : - Définir les méthodes et outils pédagogiques d'une formation - Actualiser et concevoir des outils de formation / pédagogiques - Présenter et promouvoir une formation - Accueillir et encadrer des stagiaires dans leurs missions - Former un nouvel intervenant aux méthodes et techniques de l'entreprise - Mettre en place des actions correctives et préventives - Evaluer le travail d'un stagiaire - Corriger des évaluations (exercices, travaux pratiques, examens) - Assurer les relations avec des entreprises et des collectivités - Rechercher des financements, des partenariats. Compétences spécifiques : - Former un public - Conduire un atelier de formation / Animer un atelier à thème / Animer un conseil pédagogique - Coordonner un dispositif de certification Validation des Acquis de l'Expérience (VAE) - Animer des groupes de paroles - Superviser la préparation d'examens - Organiser des sessions de recrutements - Organiser le suivi (pédagogique, logistique, administratif, ...) des stagiaires[...]

photo Chargé / Chargée d'accueil

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi Social - Services à la personne

Scionzier, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

A PROPOS DE NOUS Association d'aide à domicile basée à Scionzier, nous accompagnons les personnes âgées et/ou en situation de handicap dans leur quotidien. Dans le cadre de la réforme des Services Autonomie à Domicile (SAD), nous avons engagé un partenariat avec un service de soins infirmiers afin de proposer une prise en charge globale, associant l'aide et le soin, pour garantir le bien-être des personnes accompagnées. LES ENJEUX DE VOTRE MISSION : Premier interlocuteur des usagers et des collaborateurs, l'agent d'accueil porte l'image de l'association. Votre rôle consiste à offrir un accueil chaleureux et attentif aux bénéficiaires, à leurs familles et aux intervenants. Par votre écoute et votre patience, vous contribuez à instaurer un climat de confiance tant physiquement au siège qu'au téléphone. VOS MISSIONS PRINCIPALES - Accueil & Orientation : Assurer l'accueil physique et téléphonique avec chaleur. Identifier les besoins pour orienter le public vers le bon interlocuteur. - Gestion de l'Information : Saisir les demandes sur notre logiciel interne et assurer le tri, la transmission et le suivi des emails. - Support Administratif : Gérer le courrier (ouverture,[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Autres services aux entreprises

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Qui sommes-nous ? La Conciergerie Solidaire Île-de-France est une structure de l'Économie Sociale et Solidaire et une Entreprise d'Insertion par l'Activité Économique (IAE). Elle développe des services de conciergerie locale, solidaire et responsable, ainsi que des prestations d'hospitality et d'accueil, tout en portant un projet fort d'insertion socio-professionnelle, notamment auprès de publics féminins et RQTH en situation de précarité. Les métiers de concierge et d'hôte-sse d'accueil constituent des supports d'insertion permettant aux salarié-es accompagné-es de reprendre une activité professionnelle dans un cadre sécurisant et bienveillant, tout en bénéficiant d'un accompagnement global. Votre mission Dans le cadre de son développement en Île-de-France, La Conciergerie Solidaire recherche un-e Conseiller-ère en Insertion Professionnelle en CDI ou un indépendant-e pour assurer l'accompagnement socio-professionnel des salarié-es en insertion, en coordination avec l'équipe interne et les partenaires du territoire. Vous jouez un rôle clé dans la sécurisation des parcours, la construction des projets professionnels et la réussite des sorties vers l'emploi ou la formation. Vos[...]

photo Commercial / Commerciale auprès des particuliers

Commercial / Commerciale auprès des particuliers

Emploi Construction - BTP - TP

Melun, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Qui sommes-nous ? Maisons Babeau-Seguin, constructeur reconnu de maisons individuelles, accompagne depuis plus de 40 ans les projets de vie des particuliers. Notre siège est basé à Creney-près-Troyes (10) et nous renforçons notre présence sur plusieurs départements. Votre mission - Prospecter activement (terrain, phoning, événements) pour identifier des opportunités. - Qualifier les besoins et construire une proposition convaincante. - Conclure la vente en lien avec nos équipes techniques et administratives. - Représenter la marque lors de salons, portes ouvertes et partenariats locaux. - Assurer des permanences régulières au sein des agences commerciales pour accueillir et accompagner les prospects. Profil recherché - Véritable envie de devenir vendeur(euse) et d'évoluer sur un métier de terrain. - Débutants acceptés : formation et intégration assurées. - Idéalement, première expérience B2C (cuisines, énergies renouvelables, amélioration de l'habitat, immobilier.). - Bonne maîtrise de l'expression orale et écrite ; capacité à structurer un argumentaire. - Accrocheur(se), persévérant(e), avec une très grande qualité d'écoute. - Aisance avec les outils digitaux (CRM,[...]

photo Infirmier puériculteur / Infirmière puéricultrice

Infirmier puériculteur / Infirmière puéricultrice

Emploi Social - Services à la personne

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Agena est une association créée en 1976, sans but lucratif, qui a pour fonction de conseiller, d'accueillir, d'héberger, de loger des femmes en difficulté, seules ou accompagnées d'enfants. L'Association Agena recherche un.e Infirmier / Infirmière puériculteur diplômé.e , à temps plein. Le poste est à pourvoir dès que possible. IL.ELLE aura pour principales missions : - Absence d'actes de soins - Assurer un accompagnement individuel vers une démarche de soins et aux rendez-vous médicaux - Participer aux réunions de services et institutionnelles - Développer du réseau de partenariats de proximité Qualifications requises : - DE Puériculteur - DE Infirmier avec 3 ans d'ancienneté en petite enfance Compétences requises : - Compétences rédactionnelles - Capacité à animer, fédérer les équipes, sensibiliser et organiser des actions qualité - 3 ans d'expérience souhaitée dans la petite enfance Informations complémentaires : Temps de travail hebdomadaire : 35 heures, avec un protocole d'accord interne, permettant de récupérer les heures effectuées au-delà jusqu'à 10 jours par an, offrant un équilibre vie professionnelle / vie personnelle. Avantages : Carte Restaurant[...]

photo Cariste agent / Cariste agente de quai

Cariste agent / Cariste agente de quai

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Puget-sur-Argens, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

MANPOWER recrute pour son client Mondial Relay un Agent de Quai (H/F) Vous aimez l'action, le rythme, et vous avez tenir la cadence ? Vous êtes organisé(e), méthodique, et vous aimez que chaque chose soit à sa place ? Alors, préparez-vous : Mondial Relay, en partenariat avec Manpower, recrute des Agents de Quai H/F pour une mission dynamique ! Vos missions, au cœur de l'action - Réceptionner, trier, scanner et répartir les marchandises - Charger et décharger les camions (transpalette ou chariot selon habilitations) - Vérifier les colis, les bons de livraison et les zones de stockage - Respecter les consignes de sécurité et les délais Profil recherché pour intégrer l'équipe - Ouvert à tous types de profils - À l'aise avec le travail debout et le port de charges régulier - Sens de l'organisation et esprit d'équipe - CACES 1 ou 3 apprécié mais non obligatoire Processus de recrutement -Candidature en ligne via Manpower -Echange avec un membre de l'équipe Manpower -Validation du profil et démarrage selon disponibilités Envie de faire partie d'une équipe qui fait avancer la logistique ? Rejoignez Mondial Relay dès maintenant et donnez du mouvement[...]

photo Animateur / Animatrice des ventes

Animateur / Animatrice des ventes

Emploi Habillement - Mode - Sport

Brignoles, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Tu veux te former à un métier d'avenir et tu es à l'aise avec TikTok ? On te propose un poste complet mêlant vente en boutique et animation de lives TikTok pour promouvoir nos produits. Tes missions Côté TikTok & Live : - Préparer et animer des lives TikTok pour présenter nos produits en direct. - Créer des vidéos dynamiques et engageantes pour les réseaux sociaux. - Interagir avec les abonnés et répondre aux commentaires en temps réel. - Suivre les tendances TikTok et proposer du contenu original. Côté Vente : - Mettre en valeur les produits - Participer à la vente directe - Aider à la gestion des stocks et des livraisons. Profil recherché : - Tu connais TikTok et les bases pour filmer, monter, faire un live. - Tu es à l'aise pour parler devant une caméra et avec les clients et tu as de l'expérience en vente Ce qu'on t'apporte : - Une formation en partenariat avec France Travail sera mise en place avant l'embauche - Une expérience concrète et valorisante dans la vente et le digital Lieu du poste : En présentiel - Mardi au Samedi : 9h30 - 12h30 et de 14h30 -18h30 ****MERCI DE POSTULER UNIQUMENT SUR FRANCE TRAVAIL****

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Chef / Cheffe d'équipe propreté

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Entraigues-sur-la-Sorgue, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Videal, entreprise adaptée engagée dans l'insertion professionnelle, met son expertise au service de ses clients pour proposer des talents motivés, responsables et orientés résultats. Dans le cadre d'un partenariat fort avec la RTM, nous recrutons un-e Chef-fe d'Équipe (H/F) pour intervenir sur le réseau métropolitain marseillais. En intégrant cette mission, vous rejoignez à la fois l'excellence opérationnelle d'un grand réseau de transport et l'accompagnement humain et professionnel que nous portons au cœur de notre démarche. _________________________________ Votre mission Sous la responsabilité du pilote de secteur, vous assurez la coordination des opérations, l'encadrement d'équipe et la gestion organisationnelle sur votre périmètre d'intervention. Vous êtes un acteur central du bon fonctionnement des activités quotidiennes sur le métro marseillais. Vos responsabilités principales : - Encadrement d'équipe Piloter, coordonner et animer une équipe de 6 agents de service Définir les priorités, organiser les interventions et accompagner les agents Favoriser un climat de travail motivant, sécuritaire et efficace - Organisation et gestion du chantier Planifier les tâches[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Description des missions principales : 1. Définition, mise en œuvre et adaptation au fil du temps du projet d'établissement. - Construire ou adapter le projet d'établissement en tenant compte des orientations du conseil d'administration - Animer le conseil de la vie sociale (CVS) et associer les personnes âgées et leur famille à l'élaboration ou l'évolution du règlement de fonctionnement et du projet d'établissement. -Être le garant de la réalisation du projet d'établissement au quotidien et veiller à son évolution/adaptation en fonction des besoins. 2. Accueil des résidents et pilotage de leur accompagnement médico-social - Suivre les demandes d'inscription formulées par les familles, les accueillir le cas échéant et faciliter l'intégration sociale de chaque résident dans l'établissement. - Piloter la coordination et l'interconnexion des différentes équipes médico-sociales au service des personnes âgées (soignants et bénévoles). - Mettre en œuvre du projet de vie personnalisé de chaque résident visant à optimiser son bien-être sanitaire et son environnement social dans le respect des bonnes pratiques gérontologiques de bientraitance et des principes de la charte des droits[...]

photo Accompagnant Educatif et Social (AES)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi

Coëx, 85, Vendée, Pays de la Loire

Poste à pourvoir à partir du 27/01/2026 de suite jusqu' au 18 février 2026 (potentiellement renouvelable) Reprise ancienneté, Prime Laforcade Dans le respect des valeurs associatives, de la RSO et du projet d'établissement, vous avez pour mission générale d'assurer l'accompagnement des résidents du Val Fleuri. - Vous intervenez dans l'accompagnement des soins et de la vie sociale - Vous veillez au bon fonctionnement du service - Vous participez à la mise en oeuvre et au développement du projet d'établissment et du projet associatif. - Vous travaillez en collaboration étroite avec l'éducatrice spécialisée coordinatrice (ESC), la coordinatrice de la vie sociale et les infirmières. - Vous veillez et participez à la qualité de service et à la sécurité auprès de la personne accompagnée Vous accompagnez les personnes dans les actes de la vie quotidienne en favorisant l'autonomie et l'autodétermination, en cohérence avec leur projet personnalisé et dans le respect de la charte des droits et libertés de la personne accueillie. Dans les soins : - Vous veillez à l'hygiène corporelle et alimentaire de la personne accueillie - Vous effectuez des soins d'hygiène et de confort dans[...]

photo Commercial / Commerciale auprès des particuliers

Commercial / Commerciale auprès des particuliers

Emploi Construction - BTP - TP

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Qui sommes-nous ? Maisons Babeau-Seguin, constructeur reconnu de maisons individuelles, accompagne depuis plus de 40 ans les projets de vie des particuliers. Notre siège est basé à Creney-près-Troyes (10) et nous renforçons notre présence sur plusieurs départements. Votre mission - Prospecter activement (terrain, phoning, événements) pour identifier des opportunités. - Qualifier les besoins et construire une proposition convaincante. - Conclure la vente en lien avec nos équipes techniques et administratives. - Représenter la marque lors de salons, portes ouvertes et partenariats locaux. - Assurer des permanences régulières au sein des agences commerciales pour accueillir et accompagner les prospects. Profil recherché - Véritable envie de devenir vendeur(euse) et d'évoluer sur un métier de terrain. - Débutants acceptés : formation et intégration assurées. - Idéalement, première expérience B2C (cuisines, énergies renouvelables, amélioration de l'habitat, immobilier.). - Bonne maîtrise de l'expression orale et écrite ; capacité à structurer un argumentaire. - Accrocheur(se), persévérant(e), avec une très grande qualité d'écoute. - Aisance avec les outils digitaux (CRM,[...]

photo Chargé de mission transition énergétique

Chargé de mission transition énergétique

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

E-KO LAND est un concept novateur et éco-responsable de loisirs et jeux indoor : un parc immersif mêlant jeux, action game, snaking et bar, guinguette, dans une ambiance dystopique à forte dimension écologique (près de 95 % des éléments utilisés sont des matériaux réemployés). Notre ambition : implanter un franchisé par département en France, pour déployer ce concept hybride, durable, et à fort potentiel de fidélisation. Le poste : En tant que franchisé E-KO LAND pour votre département, vous serez responsable de : - l'ouverture et le pilotage complet de votre parc : construction (avec les matériaux réemployés), aménagement décor, exploitation quotidienne. - l'animation du lieu et de l'expérience client : accueil, animation des parcours, organisation d'événements (team-building, groupes, etc.). - le développement local : marketing, communication, fidélisation, partenariats avec les collectivités/associations, veille RSE. - la gestion entrepreneuriale : recrutement et management d'équipe, gestion financière, respect des standards du réseau. Exclusivité territoriale : un seul franchisé E-KO LAND par département. Concept éprouvé et accompagnement complet : formation, outils,[...]

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Agent / Agente de quai manutentionnaire

Emploi Transport

Athis-Mons, 91, Essonne, Île-de-France

Vous avez envie d'apprendre un nouveau métier ? Un métier dans lequel vous pourrez vous épanouir tout en vous offrant une stabilité professionnelle. Après un processus de recrutement, vous intégrez notre filiale de STEF TRANSPORT PARIS ATHIS, via une Préparation Opérationnel à l'emploi Individuelle (POEI), à compter du 2 Mars 2026. Vous suivrez une formation d'une durée de 3 semaines. En partenariat avec un organisme de formation externe et France Travail, STEF vous accompagne dans ce projet et vous propose de valider des Modules de formation spécifiques au métier d'Agent de Quai Transport H/F. Votre rôle ? Professionnel de l'acheminement, vous devenez le garant de la marchandise et veillez au respect des consignes de sécurité et d'hygiène selon la réglementation alimentaire. Vous serez amené à : * Décharger / Charger la marchandise * Suivi des marchandises. * Réaliser le tri des colis en fonction des destinataires. * Contrôler l'état de la marchandise. Votre Profil ? * Etre inscrit et détenir un identifiant France Travail * Vous avez spécifiquement envie de devenir Agent de Quai ! * Travailler de nuit comme de jour et eventuellement les week-ends,[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Au sein du GIP Maison de l'Emploi et de la Formation de Nanterre, l'Espace Insertion est un lieu d'accueil, d'information, d'orientation et d'accompagnement, principalement vers l'emploi des bénéficiaires du RSA. Salarié(e) de la MEF, le/la Référent(e) Insertion est placé(e) sous la responsabilité fonctionnelle du Coordonnateur de l'Espace Insertion. MISSION PRINCIPALE : Le/la Référent(e) Insertion contribue à la mise en œuvre des parcours d'insertion permettant des retours à l'emploi des allocataires du RSA en conduisant des entretiens individuels, animant des ateliers et en mobilisant tous les outils disponibles, principalement des financeurs. ACTIVITES : - Informer le public sur les droits et devoirs liés au RSA - Participer à l'orientation des personnes dont la demande de RSA a été instruite à l'Espace insertion ou par téléprocédure. Effectuer, seul(e) ou en partenariat, le diagnostic de la situation socio-professionnelle des bénéficiaires accompagnés par l'Espace Insertion - Formaliser des parcours personnalisés d'insertion pour les bénéficiaires qu'il/elle accompagne (signature d'un contrat d'engagements réciproques) - Conseiller et orienter le public prioritairement[...]

Ressources supplémentaires